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2026.04.11 研修は「人格否定」の場ではない。新入社員の「自己効力感」を育むために必要なこと
春、新入社員研修のシーズンがやってきました。 私自身、久しぶりに新入社員の方々と向き合う日々を過ごしています。 以前、私は「研修がある種異様な空間になる理由」という記事で、研修における人格否定の危険性について警鐘を鳴らし
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2018.05.22 研修での成果を高めるポジティブアプローチ
先日登壇した新入社員研修では、ちょっと変わったアプローチをとりました。 通常、研修では、受講者に対して会社が期待する姿と実態とのギャップを自覚させ、そこを埋めるというアプローチをとります。 学習意欲を刺激するために、講師
個人の力を組織力へ。ダイバーシティ推進・ミドル活性化は朝生容子へ