うっかり掲載日を忘れていて、読んでくださった方からのメッセージで思い出しました。このあたりが私の詰めの甘さ。

しかもブログに掲載するのも3か月後という…

「子持ち様問題」は、当事者同士の対立問題ではなく、マネジメントの構造的な問題です。それが伝わる一助となればと思います。

最近では、サポートした社員たちに一時金を支払うといった制度も生まれてきますが、それだけで解決しない根の深い問題があると考えています。もう少し突っ込んで書きますよ！